ANIMATEUR D'EQUIPE (H/F)

Fonction :

Production & Opérations (Gestion de la production/des opérations)

Secteur :

Industrie / Production, autres

Niveau d'étude :

BAC

Expérience professionnelle :

2-5 ans

Type de contrat :

CDI

Lieu :

57620 Saint-Louis-lès-Bitche

Société :

RE'FLEX SAVERNE

Description du poste :

Nous recherchons pour notre client, une entreprise de manufacture française, située à SAINT LOUIS LES BITCHE, un(e) ANIMATEUR D'EQUIPE (H/F).

- ORGANISER L'ACTIVITÉ DE l'EQUIPE AFIN DE METTRE EN ?UVRE ET DE GARANTIR LE PROGRAMME QUOTIDIEN DE PRODUCTION :
- mettre en oeuvre des ordres de fabrications : revue d'effectifs, de l'état du matériel
- mettre à jour les documents nécessaires au bon déroulement de l'activité
- participer à l'accueil des nouveaux collaborateurs
- transmettre ou prendre les consignes de l'animateur d'équipe précédent et à son N+1
- diffuser les informations sur le terrain en matière de qualité, de sécurité et/ou de résultat
- s'assurer de la disponibilité des fournitures sur les postes de travail en adéquation avec le(s) OF(moules, gabarits),

CONTRÔLER, OPTIMISER LA PRODUCTION EN RESPECTANT LES IMPERATIFS ET SUIVRE LA PERFORMANCE :
- identifier et faire appliquer des solutions afin de faire face à des résultats non conformes aux objectifs
- contrôler le processus de fabrication et les résultats au regard du planning
- faire respecter les normes de qualité du processus de transformation
- participer à l'élaboration des procédures standards (fiches produit)
- décliner les objectifs de productivité à son équipe dès la prise de poste
- mettre en place la communication visuelle des résultats (affichage).
- s'assurer du respect des temps de production

PARTICIPER AUX ACTIONS D'AMELIORATIONS CONTINUE & AUX ACTIVITÉS DE MAINTENANCE :

MANAGER SON EQUIPE

Poste en 2x8 ou 3x8

Description du profil :

Vous avez une première expérience en encadrement d'une équipe de production de 30 personnes environ.

Compétences:
- Connaître et maîtriser le système, le processus de transformation
- Connaître les systèmes qualité, hygiène, environnement et sécurité
- Connaître les produits, les matières premières nécessaires à la production
- Connaître les équipements, les process et l'environnement de travail
- Connaître les instruments de mesure et de contrôle
- Connaître les bases en management/gestion d'équipe
- Savoir mesurer et corriger les actions en fonction des résultats
- Savoir mesurer l'efficacité de son équipe
- Savoir suivre et interpréter les Tableaux de Bords de son domaine, proposer et/ou mettre en place les actions en conséquence
- Savoir prendre des décisions dans l'action
- Savoir réguler le travail d'une équipe
- Savoir réaliser ou faire réaliser les autocontrôles pour vérifier la conformité des produits (quantitatifs, qualitatifs)
- Savoir rendre compte auprès de son responsable hiérarchique.
- Savoir être réactif afin de faire face aux aléas
- Savoir être analytique
- Savoir être synthétique
- Savoir être focaliser sur les résultats
- Savoir être à l'écoute
- Savoir être ferme et diplomate
- Aptitudes à défendre et/ou orientations afin de sensibiliser chacun aux exigences des différents processus
- Savoir être rigoureux et fiable dans la réalisation des contrôles.

Description de la société :

RE'FLEX Services, société de travail temporaire, fonde son action sur la recherche constante de la rigueur, dans l'exercice d'un métier difficile, qui engage chaque fois notre responsabilité, tant vis-à-vis des entreprises qui font appel à nos services, qu'à l'égard des candidats qui nous associent à leur recherche d'emploi.

Répondre à cette offre :

(1) En communiquant mes informations, je consens à être recontacté par voie électronique ou téléphonique par Reflex Services et j’accepte que ces informations soient exploitées dans le cadre de ma demande et de la relation commerciale qui peut en découler. Je pourrai faire modifier ou supprimer mes informations sur simple demande. En savoir plus.